退伇軍人兵齡能否算做工齡及社保年限？

來源：市人力資源社會保障局

根據《轉發人力資源和社會保障部辦公廳關于企業職工帶薪年休假實施辦法有關問題復函的通知》（蘇勞社勞薪[2009]7號）第二點：《企業職工帶薪年休假實施辦法》第四條中的“累計工作時間”，包括職工在機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位從事全日制工作期間，以及依法服兵役和其他按照國家法律、行政法規和國務院規定可以計算為工齡的期間（視同工作期間）。職工的累計工作時間可以根據檔案記載、單位繳納社保費記錄、勞動合同或者其他具有法律效力的證明材料確定。