問題案例：：我的公司所在地常州市新北區，外派至外地學校教書，有寒暑假

我于去年5月份領證，和公司請婚假，公司以崗位特殊為由，建議婚假放在寒暑假休，我考慮學生情況，主動接受了婚假在寒暑假休的建議

但公司至今未將婚假應發的工資核算給我

請問我這種情況，詳細婚假工資應當如何計算？謝謝！

解答內容：：您好：感謝您通過常州市12333綜合咨詢服務網發來郵件，現就您的問題答復如下：

根據您反映的情況， 產假工資根據《江蘇省工資支付條例》應當視同勞動者提供正常勞動，原工資待遇不變發放。

歡迎您繼續關注常州市12333綜合咨詢服務網，并對我們的工作提出寶貴的建議和意見。

回復單位：市人社局