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今年7月份從A公司離職,然后8月份進(jìn)入B公司工作了一個(gè)星期就離職了,后來9月份又進(jìn)入C公司,做了兩個(gè)星期又離職了。目前處于離職狀態(tài)。因?yàn)樵贐和C公司都是試用期不滿一個(gè)月離職的,所以都沒有交社保。社保從

時(shí)間:2021-01-09 17:18:13       來源:常州市人民政府網(wǎng)
摘要: 問題案例::您好!我今年7月份從A公司離職,然后8月份進(jìn)入B公司工作了一個(gè)星期就離職了,后來9月份又進(jìn)入C公司,做了兩個(gè)星期又離職了。目前處于離職狀態(tài)。因?yàn)樵贐和C公司都是試用期

 問題案例:您好!我今年7月份從A公司離職,然后8月份進(jìn)入B公司工作了一個(gè)星期就離職了,后來9月份又進(jìn)入C公司,做了兩個(gè)星期又離職了。目前處于離職狀態(tài)。因?yàn)樵贐和C公司都是試用期不滿一個(gè)月離職的,所以都沒有交社保。社保從8月份就停繳了。現(xiàn)在想自己補(bǔ)繳社保,請(qǐng)問帶哪家公司的離職證明去補(bǔ)繳社保?謝謝!

解答內(nèi)容:您好:感謝您通過常州市12333綜合咨詢服務(wù)網(wǎng)發(fā)來郵件,現(xiàn)就您的問題答復(fù)如下:

根據(jù)您反映的情況, 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

《江蘇省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳條例》第九條、第十條規(guī)定,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是法定強(qiáng)制性義務(wù),用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),用人單位還應(yīng)承擔(dān)對(duì)勞動(dòng)者應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的代扣代繳義務(wù)。

《市政府關(guān)于貫徹落實(shí)<江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定>的意見》(常政發(fā)[2008]116號(hào)):用人單位及其從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)參保而未參保的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理參保手續(xù)、補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。其他人員不得通過補(bǔ)繳的形式增加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)年限。

綜上所述,單位在錄用勞動(dòng)者三十日內(nèi)需要為其征繳社會(huì)保險(xiǎn),您在三家單位分別未工作滿三十天,建議您與單位協(xié)商,如發(fā)生爭(zhēng)議,可以申請(qǐng)勞動(dòng)監(jiān)察。

常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì):86689292;天寧區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì):86658709;鐘樓區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì):88890219;新北區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì):85127925;武進(jìn)區(qū):12333-選擇所在地區(qū)后-按“5”號(hào)鍵。

如您還有其它問題,歡迎您在周一至周五(上午9:00-12:00;下午1:00-5:00)正常工作時(shí)間內(nèi)撥打常州勞動(dòng)保障咨詢電話12333進(jìn)行咨詢。

歡迎您繼續(xù)關(guān)注常州市12333綜合咨詢服務(wù)網(wǎng),并對(duì)我們的工作提出寶貴的建議和意見。

回復(fù)單位:市人社局

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